化工方向(xiàng)：負責開(kāi)發(fā)氧化或加氫催化劑；面(miàn)向(xiàng)工程化應用的呋喃類單體工藝技術研發(fā)；

高分子方向(xiàng)：負責聚呋喃二甲酸乙二醇等呋喃聚酯聚合工藝研發(fā)。

1. 專業背景：高分子或化工方向(xiàng)，具有聚酯、化工工程化研發(fā)經(jīng)驗者優先。

2. 已取得博士學(xué)位或一年之内即將(jiāng)取得博士學(xué)位，具備優良的科技創新潛質，年齡應在35周歲及以下

3. 有良好(hǎo)的團隊協作精神和溝通協調能(néng)力，愛崗敬業，能(néng)按時完成(chéng)團隊負責人安排的科研任務；

4. 具有良好(hǎo)的英語寫作與溝通能(néng)力，以第一作者或通訊作者在主流國(guó)際學(xué)術期刊上發(fā)表過(guò)高水平學(xué)術論文。

5. 具有團隊合作精神，具備能(néng)夠順利開(kāi)展工作的溝通能(néng)力。

基本年薪：特别研究助理稅前起(qǐ)薪27萬；優秀博士人才可申請甯波材料所博士後(hòu)人才項目，優秀博士後(hòu)稅前起(qǐ)薪30萬，事(shì)業編制聘用；特聘青年研究員，稅前起(qǐ)薪35萬，事(shì)業編制聘用。

科研經(jīng)費：特别研究助理，科研經(jīng)費5萬；優秀博士後(hòu)，提供一次性科研經(jīng)費40萬+5萬；特聘青年研究員，提供一次性科研經(jīng)費100萬+5萬；入選博士後(hòu)基金項目提供1:1科研經(jīng)費匹配；入選博新計劃生活津貼40萬直接給到個人，科研經(jīng)費23萬累加；獲得特别研究助理項目支持60萬，科研經(jīng)費累加。

年底績效：科研團隊根據個人年度貢獻核定年底績效。

福利保障：五險一金、帶薪年假、人才公寓、職工食堂、免費體檢、工會福利等

職業發(fā)展：在站期間符合條件可申請副高崗位；特别研究助理項目結束，可以申請中國(guó)科學(xué)院青年人才計劃支持，科研經(jīng)費支持最高可達800萬（中國(guó)科學(xué)院提供400萬，甯波材料所提供400萬）

留甬補貼：特别研究助理項目結束留所工作享受留甬補貼40萬，去甯波企業可享受留甬補貼60萬。